分分彩组六开多少,​《北京市三级公立医院绩效考核工作实施方案》发布

2019-09-17 11:23:31     来源:人民网

近日,北京市卫生健康委会、北京市发展改革委、北京市教委、北京市财政局、北京市人力社保局、北京市中医局、北京市医保局共同研究制定了《北京市三级公立医院绩效考核工作实施方案》。指出“麻醉、儿科、重症、病理、中医医师占比”根据各医院紧缺专业人才结构具体情况,按麻醉、儿科、重症、病理、中医五个类别分别计算占比。


分分彩组六开多少此次制定的北京市三级公立医院绩效考核共分医疗质量、运行效率、持续发展与创新、满意度评价4个维度,包括60项指标。医疗质量维度包括功能定位、质量安全、合理用药、医疗服务流程4个方面;运行效率维度包括医疗资源利用效率、医疗收入结构、医疗费用控制、医院经济管理4个方面;持续发展维度包括人员结构、人才培养、学科建设、信用建设、公共卫生5个方面;满意度评价维度包括患者与医务人员两方面。


分分彩组六开多少,​《北京市三级公立医院绩效考核工作实施方案》发布


方案分四部分完善考核支撑体系,包括统一使用规范编码和术语集。分分彩组六开多少2019年8月底前,各三级公立医院按照国家统一标准完成电子病历的编码和术语转换工作,全面启用全国统一的疾病分类编码、手术操作编码、医学名词术语。


第二,推进以电子病历为核心的医院信息化建设。指导三级公立医院加强以电子病历为核心的医院信息化建设,按照国家统一规定规范填写病案首页,加强临床数据标准化、规范化管理,确保考核数据客观真实。


第三,统一开展满意度调查。各三级公立医院全部纳入国家卫生健康委满意度调查平台,其调查结果作为北京市三级公立医院绩效考核依据。


第四,建立考核信息系统。北京市卫生健康委牵头建立适用于本市西医医院、中医医院的绩效考核信息系统,利用"互联网+考核"的方式采集客观考核数据。


此次发布的绩效考核方案主要是引导公立大医院坚持公益性导向,提高质量和效率。公益性是公立医院的本质特征和内在要求,同时兼顾社会效益和经济效益、服务质量和运行效率、健康发展和改革创新。分分彩组六开多少针对中、西医不同类别医疗机构,考核方案分别设置了不同指标,以此来提升考核的针对性和精准度。


分分彩组六开多少,​《北京市三级公立医院绩效考核工作实施方案》发布


按照国家要求,2019年12月底前完成2018年度考核工作。自2020年起,三级公立医院绩效考核工作按照年度实施,每年2月底前完成上一自然年度考核工作。


北京市卫生健康委要求,要建立健全绩效考核工作制度,将考核结果与医院评审评价、医学中心和区域医疗中心建设、临床重点专科建设、评优评先等工作紧密结合。发展改革部门将考核结果与重大项目立项、医疗资源规划等挂钩。教育部门要制定引导公立医院发展的支持政策。财政部门将考核结果与财政补助政策挂钩。医保部门根据考核结果及时调整医保政策。分分彩组六开多少人力社保、财政部门将考核结果作为三级公立医院薪酬水平的重要参考。


组织部门将绩效考核结果作为选拔任用公立医院党组织书记、院长和领导班子成员的重要参考。北京市中医管理局负责组织三级公立中医医院绩效考核工作,并报市卫生健康委。


分分彩组六开多少,​《北京市三级公立医院绩效考核工作实施方案》发布


以下为政策全文:


关于印发《北京市三级公立医院绩效考核工作实施方案》的通知


京卫医〔2019〕148号


各区人民政府,各三级公立医院:


为落实《国务院办公厅关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》(国办发〔2019〕4号)要求,深化本市公立医院综合改革、深入推进分级诊疗制度及现代医院管理制度建设,市卫生健康委会同市发展改革委、市教委、市财政局、市人力社保局、市中医局、市医保局共同研究制定了《北京市三级公立医院绩效考核工作实施方案》。分分彩组六开多少经市政府同意,现印发给你们,请遵照执行。


北京市卫生健康委员会


北京市发展和改革委员会


北京市教育委员会


北京市财政局


北京市人力资源和社会保障局


北京市中医管理局


北京市医疗保障局


2019年8月28日


北京市三级公立医院绩效考核工作实施方案


为贯彻落实《国务院办公厅关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》(国办发〔2019〕4号),深化本市公立医院综合改革、深入推进分级诊疗制度及现代医院管理制度建设,结合北京实际,制定本方案。


一、总体要求


(一)指导思想


分分彩组六开多少以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记视察北京重要讲话精神,立足首都城市战略定位,落实疏解非首都功能、建设北京城市副中心与京津冀一体化战略,全面实施健康北京战略,坚持以人民为中心的发展思想,坚持新时代卫生与健康工作方针,加强和完善公立医院管理,维护公益性,调动积极性,保障可持续,引导三级公立医院进一步落实功能定位,强化自我管理主体责任,提高医疗服务质量和效率,推进分级诊疗制度建设,为人民群众提供高质量的医疗服务。


(二)基本原则


坚持公益性导向,提高质量和效率。公益性是公立医院的本质特征和内在要求,提高医疗卫生服务效率和水平是满足人民群众日益增长的卫生健康需求的必然要求。兼顾社会效益和经济效益、服务质量和运行效率、健康发展和改革创新,确保绩效考核导向正确、路径明晰。


坚持属地化管理,强化区域性。按照属地化管理原则,对各归口三级公立医院,统一确定考核要求、关键指标、考核方法,对中、西医不同类别医疗机构设置不同指标,提升考核的针对性和精准度。建立全市统一的考核信息系统,同步组织实施考核。


坚持动态调整,注重结果应用。建立科学合理、精细高效的绩效评价体系,结合公立医院改革和发展实际,完善考核指标、评价标准的动态调整机制。加强各部门对绩效考核结果的科学应用,发挥绩效考核“指挥棒”作用。


(三)工作目标


在市属公立医院绩效考核与评价工作基础上,进一步建立健全属地化公立医院绩效评价机制,通过绩效考核,推动三级公立医院在发展方式上,从资源消耗规模扩张型转向内涵质量效益集约型,提高医疗质量;在管理上,从粗放管理转向精细管理,提高运行效率;在投资方向上,从投资医院发展建设转向优化收入分配机制,提高技术劳务价值,促进公立医院综合改革向纵深发展。


二、主要任务


(一)建立考核指标体系


市级卫生健康行政部门遵循以数据信息考核为主、必要现场复核为辅原则,牵头建立完善西医类三级公立医院绩效考核评价体系,制定考核办法和指标。公立中医医院按照《国家中医药管理局关于印发三级公立中医医院绩效考核指标的通知》(国中医药医政函〔2019〕56号)确定的指标考核。


北京市三级公立医院绩效考核指标体系由医疗质量、运行效率、持续发展与创新、满意度评价等4个维度、60项指标构成,其中55项指标为国家确定,5项指标为北京市新增。医疗质量维度包括功能定位、质量安全、合理用药、医疗服务流程4个方面;运行效率维度包括医疗资源利用效率、医疗收入结构、医疗费用控制、医院经济管理4个方面;持续发展维度包括人员结构、人才培养、学科建设、信用建设、公共卫生5个方面;满意度评价维度包括患者与医务人员2个方面。


(二)完善考核支撑体系


1.统一使用规范编码和术语集。2019年8月底前,各三级公立医院按照国家统一标准完成电子病历的编码和术语转换工作,全面启用全国统一的疾病分类编码、手术操作编码、医学名词术语。


2.推进以电子病历为核心的医院信息化建设。指导三级公立医院加强以电子病历为核心的医院信息化建设,按照国家统一规定规范填写病案首页,加强临床数据标准化、规范化管理,确保考核数据客观真实。


3.统一开展满意度调查。各三级公立医院全部纳入国家卫生健康委满意度调查平台,其调查结果作为北京市三级公立医院绩效考核依据。


4.建立考核信息系统。市卫生健康委牵头建立适用于本市西医医院、中医医院的绩效考核信息系统,利用“互联网+考核”的方式采集客观考核数据。


(三)规范绩效考核程序


按照国家要求,2019年12月底前完成2018年度考核工作。自2020年起,三级公立医院绩效考核工作按照年度实施,每年2月底前完成上一自然年度考核工作。


1.医院自查自评。2019年9月底前,三级公立医院完成对2018年度医院绩效情况的分析评估,将2018年度的病案首页信息、年度财务报表及其他绩效考核指标所需数据等上传本市和国家绩效考核信息系统,形成绩效考核大数据。根据绩效考核指标和自评结果,医院调整完善内部绩效考核和薪酬分配方案,实现外部绩效考核引导内部绩效考核,推动医院科学管理。自2020年起,每年1月底前完成上述工作。


2.市级年度考核。2019年11月底前,市卫生健康委、市中医局共同完成2018年度三级公立医院绩效考核工作,适时发布考核结果,并报国家有关部门。2020年起,每年2月底前完成上述工作。


3.市级监测分析。2019年12月底前,市级有关部门完成2018年度我市三级公立医院绩效考核监测指标分析,并适时发布。2020年起,每年3月底前完成上述工作。


三、保障措施


(一)强化组织领导,加强统筹协调


市卫生健康、财政、发展改革、教育、人力社保、医保、中医、组织等部门建立联席协调推进机制,必要时组建专班,推动绩效考核工作落到实处。


各区各有关部门要高度重视,充分认识做好三级公立医院绩效考核工作的重要意义,充分利用绩效考核结果,建立激励约束机制,推动公立医院综合改革、分级诊疗制度和现代医院管理制度等政策落地见效。


(二)加强部门联动,促进激励效果


各区各部门要建立绩效考核信息共享、结果应用机制,形成合力。卫生健康部门要建立健全绩效考核工作制度,将考核结果与医院评审评价、医学中心和区域医疗中心建设、临床重点专科建设、评优评先等工作紧密结合。发展改革部门将考核结果与重大项目立项、医疗资源规划等挂钩。教育部门要制定引导公立医院发展的支持政策。财政部门将考核结果与财政补助政策挂钩。医保部门根据考核结果及时调整医保政策。人力社保、财政部门将考核结果作为三级公立医院薪酬水平的重要参考。组织部门将绩效考核结果作为选拔任用公立医院党组织书记、院长和领导班子成员的重要参考。市中医管理局负责组织三级公立中医医院绩效考核工作,并报市卫生健康委。


(三)做好督导总结与宣传工作


市级有关部门加强督查指导,掌握工作进展,定期交流信息,对工作不力的及时督促整改。各单位要积极总结经验、挖掘典型,加强宣传引导,为三级公立医院绩效考核和医院健康发展营造良好的社会舆论环境。


注:文章内的所有配图皆为网络转载图片,侵权即删!

我来说几句

不吐不快,我来说两句
最新评论

还没有人评论哦,抢沙发吧~

为您推荐

糖尿病视网膜病变可致盲15年以上,糖尿病眼病早诊早治是关键
糖尿病视网膜病变可致盲15年以上,糖尿病眼病早诊早治是关键
11月15日 10:13   糖尿病  眼底病  视网膜
百济神州抗癌新药“泽布替尼”在美国获FDA批准上市
百济神州抗癌新药“泽布替尼”在美国获FDA批准上市
11月15日 09:31   泽布替尼  抗癌新药  百济神州  FDA
影像检查对人体的辐射伤害程度有多大?
影像检查对人体的辐射伤害程度有多大?
11月14日 16:28   影像  辐射
​2020年医药零售行业将迎来18大变局
​2020年医药零售行业将迎来18大变局
11月14日 16:22   医药  药店
国家医保局全面调整药品目录,新增14个糖尿病用西药
国家医保局全面调整药品目录,新增14个糖尿病用西药
11月14日 16:21   糖尿病  医保  药品
权威专家为您深入解答脐带血四大认知误区
权威专家为您深入解答脐带血四大认知误区
11月14日 16:12   脐带血  造血干细胞
2019年第六届中国好药师选拔赛总决赛在扬子江药业举行
2019年第六届中国好药师选拔赛总决赛在扬子江药业举行
11月14日 16:05   好药师  扬子江药业
扬子江药业集团2019年第七届和熙论坛会议在泰州隆重开幕
扬子江药业集团2019年第七届和熙论坛会议在泰州隆重开幕
11月14日 15:49   扬子江药业  中医药
新版医保目录药品价格谈判杀价猛烈,药企代表:只剩底裤了!
新版医保目录药品价格谈判杀价猛烈,药企代表:只剩底裤了!
11月14日 15:20   医保目录  药品价格  药企
从迈瑞医疗发家史来看国内医疗器械行业发展历程
从迈瑞医疗发家史来看国内医疗器械行业发展历程
11月14日 13:48   医疗器械  迈瑞医疗
权威专家深入解读中国糖尿病防治指南
权威专家深入解读中国糖尿病防治指南
11月13日 18:08   糖尿病  饮食
2019智慧监管创新大会在京举办,推动药品智慧监管模式创新
2019智慧监管创新大会在京举办,推动药品智慧监管模式创新
11月13日 17:56   药品  药监局  数据
北京市免费疫苗采购量比去年增加20%,达到150万支
北京市免费疫苗采购量比去年增加20%,达到150万支
11月13日 15:35   疫苗  流感  卫健委
进医保的糖尿病药将面临大杀价,通化东宝药业股价大跌
进医保的糖尿病药将面临大杀价,通化东宝药业股价大跌
11月13日 13:50   医保  糖尿病  通化东宝
​CTLA-4抑制剂临床研究现状分析
​CTLA-4抑制剂临床研究现状分析
11月13日 11:16   肿瘤  免疫治疗
iPS细胞培养人体器官的原理、研究难度与挑战
iPS细胞培养人体器官的原理、研究难度与挑战
11月13日 09:09   iPS细胞  器官移植